人力资源管理
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行政组织行为的特点有()

  • A

    权威性

  • B

    政治性

  • C

    法制性

  • D

    持续性

  • E

    系统相关性

行政领导行为的主要特点有( )

  • A

    统一性

  • B

    权威性

  • C

    服务性

  • D

    经济性

  • E

    综合性

行政信息的特征包括

  • A

    客观性

  • B

    时效性

  • C

    共享性

  • D

    政治性

  • E

    权威性

行政组织体制中,委员会制的缺点有( )

  • A

    权责不明

  • B

    行动迟缓

  • C

    行政效率不高

  • D

    容易造成政出多门

  • E

    容易压抑下级的主动性和创造性

行政管理行为的类型有()

  • A

    行政组织行为

  • B

    行政领导行为

  • C

    行政沟通行为

  • D

    行政监督行为

  • E

    行政决策行为

行政组织的基本结构可划分为()

  • A

    行政组织的曲线结构

  • B

    行政组织的分散结构

  • C

    行政组织的纵向结构

  • D

    行政组织的横向结构

  • E

    行政组织的直线——职能结构

在下列行政沟通的方式中,属于非语言沟通的是( )

  • A

    服饰

  • B

    手势

  • C

    广播

  • D

    面谈

  • E

    标志

行政沟通行为的主要特点有( )

  • A

    单向性

  • B

    交互性

  • C

    媒介性

  • D

    目的性

  • E

    有偿性

按照行政领导者运用行政权力的不同方式或程序划分,行政领导方可分为()

  • A

    专断式

  • B

    民主式

  • C

    放任式

  • D

    重人式

  • E

    重事式

行政领导艺术主要包括

  • A

    授权艺术

  • B

    用人艺术

  • C

    处事艺术

  • D

    用时艺术

  • E

    用功艺术