人力资源管理
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公司进行破产清算后的财产在支付清算费用后的分配顺序是( )。

  • A

    支付职工工资和劳动保险费用;缴纳所欠税款;清偿公司债务

  • B

    支付职工工资和劳动保险费用;清偿公司债务;缴纳所欠税款

  • C

    缴纳所欠税款;支付职工工资和劳动保险费用;清偿公司债务

  • D

    清偿公司债务;支付职工工资和劳动保险费用;缴纳所欠税款

破产人在宣告破产前的一段时间内,实施有害于债权人团体利益的行为时,破产管理人可行使( )。

  • A

    破产取回权

  • B

    破产抵销权

  • C

    破产撤销权

  • D

    破产债权

甲公司向人民法院申请宣告破产,法院受理了申请,法院确定了2个月的申报期限,甲公司的债权人乙公司没有在申报期限内申报债权,下列说法正确的是( )。

  • A

    乙公司无权补充申报债权

  • B

    乙公司只有有正当理由,才能在破产财产最后分配前补充申报

  • C

    乙公司有权在破产财产最后分配前补充申报,为审查和确认补充申报债权的费用,列为破产费用

  • D

    乙公司有权在破产财产最后分配前补充申报,为审查和确认补充申报债权的费用,由乙公司承担

关于债权人会议的下列说法,正确的是( )。

  • A

    债务人的所有债权人均为债权人会议成员

  • B

    债权人会议应当有债务人职工和工会代表参加

  • C

    债权人会议主席由全体成员选举产生

  • D

    对债务人特定财产享有担保权的债权人不享有表决权

有财产担保债权人对下列事项中的( )不享有裘决权。

  • A

    通过重整计划

  • B

    通过和解协议

  • C

    通过债务人财产的管理方案

  • D

    通过债务人财产的变价方案

下列人员可以担任破产管理人的是( )。

  • A

    注册会计师甲,由于过失伤害被判刑罚,刑罚已执行完毕

  • B

    注册会计师乙,由于行贿罪被判处有期徒刑2年,缓刑3年,刑罚已执行完毕

  • C

    律师丙,同时是某公司的股东,该公司是被申请宣告破产企业的债权人

  • D

    律师丁,曾被吊销律师执业证书,现为自由职业者

根据《破产法》规定,下列各项中属于破产原因的是( )。

  • A

    债务人因经营管理不善造成严重亏损,不能清偿到期债务

  • B

    债务人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务

  • C

    债务人不能清偿到期债务,并且有明显丧失偿债可能

  • D

    债务人不能清偿到期债务,且拒绝提供担保

2012年8月6日,某公司申请破产。8月10日,法院受理并指定了管理人。该公司实施的下列哪一行为,管理人有权请求法院予以撤销?( )

  • A

    2011年7月5日,将市场价格100万元的仓库以30万元出售给子公司

  • B

    2011年10月15日,将公司一辆价值20万元的汽车赠与甲

  • C

    2012年5月9日,偿还乙银行欠款200万元及利息16万元

  • D

    2012年6月10日,以协议方式与债务人丙相互抵销50万元债务

  案例二  某年3月1日,甲公司因不能支付到期债务向人民法院提出破产申请,人民法院于3月10日裁定受理该公司的破产申请,并指定了破产管理人。管理人接管甲公司后,对该公司的财产进行了清理,有关清理情况如下:  (1)甲公司资产总额为1350万元(变现价值)。其中全部厂房变现700万元;全部机器设备变现500万元;专利权变现150万元。  (2)负债总额为19052万元。其中:应付职工工资180万元,未交税金220万元:以甲公司全部厂房作抵押,向乙银行贷款500万元;以机器设备作抵押,向丙~g-gY#款400万元。  应付账款包括:①应付丁公司到期货款380万元。人民法院终审判决甲公司支付丁公司欠款及赔偿金共计405万元,丁公司申请强制执行,人民法院对甲公司办公楼予以查封。人民法院受理甲公司破产申请时,此判决尚未执行。②应付戊公司尚未到期货款200万元。  (3)甲公司的分公司负责人在上一年度末私分账外资金累计余额为70万元。  (4)甲公司在破产程序中支付的破产费用为60万元。  问题:  l.人民法院查封的甲公司的办公楼可否用于偿还所欠丁公司的货款?请说明理由。  2.对甲公司分公司负责人私分的财产应如何处置?请说明理由。  3.本案中的破产财产金额是多少?应如何分配?

 案例一  祥瑞贸易有限责任公司(以下简称“祥瑞公司”)系由甲公司和乙公司分剐出资400万元和200万元设立,祥瑞公司实际到位的注册资本为500万元,甲公司尚有100万元出资因公司章程规定的出资期限未到期而未缴纳。祥瑞公司在经营中因投资决策失误,造成重大损失.不能清偿到期债务,向其所在地的人民法院申请破产。人民法院于2008年8月27日受理了该破产申请后,指定了管理人全面接管祥瑞公司。经审理人民法院于2009年1月12日依法宣告祥瑞公司破产。管理人对祥瑞公司的相关事项清理如下:①2007年11月20日向丙公司无偿赠与一批物资,价值20万元。②2007年1月24日向丁银行借款50万元,借期2年。其借款利息截至2008年8月27日为7万元.其后截至2009年1月12日为5万元。③2008年7月16日与戊公司签订一份买卖合同,约定戊公司为祥瑞公司定制一批礼品,货款45万元,戊公司于2008年9月上旬交货,货到付款。现双方均尚未履行该合同,管理人决定解除该合同,由此造成戊公司经济损失10万元。④除上述事项外,祥瑞公司尚有资产1000万元(变现价值);负债1750万元(其中.应付工资300万元、基本养老保险费用60万元、补充养老保险费用40万元、基本医疗保险费用50万元、应缴税金400万元、其他负债900万元);破产费用100万元。  回答下列问题并分别说明理由:  1.甲公司尚未缴纳的出资是否应补缴?  2.祥瑞公司向丙公司赠与物资的行为是否可以撤销?  3.丁银行与戊公司享有的破产债权数额分别是多少?  4.本案中的破产财产是多少?应当如何分配?