人力资源管理
筛选结果 共找出16

使用制造费用分配率的原因是

  • A

    控制制造费用

  • B

    将制造费用分摊给产品

  • C

    将制造费用分配给成本中心

  • D

    在几个成本中心之间分配制造费用

计算最低持有量的公式是    (    )

  • A

    最低持有量=再订货点+(平均耗用量×平均间隔时间)

  • B

    最低持有量=再订货点-(平均耗用量×平均间隔时间)

  • C

    最低持有量=再订货点+(最低耗用量×最低间隔时间)

  • D

    最低持有量=再订货点-(最低耗用量×最低间隔时间)

下列不是员工薪酬计算方式的是

  • A

    计时工资

  • B

    计件工资

  • C

    佣金

  • D

    直接费用

下列选项中不是持有存货的主要原因的是    (    )

  • A

    确保有足够的存货满足完工产品的意外需求

  • B

    能够获得可能的批量采购折扣

  • C

    能够应对材料供应方面的季节性波动

  • D

    不利于保证生产过程的平稳

在物价不断上涨时期,若要使会计报表中的净收益最高,可以采用(  )的计价方法。

  • A

    加权平均法

  • B

    先进先出法

  • C

    移动加权平均法

  • D

    个别计价法

生产部门为闲暇时间支付的工资属于

  • A

    直接人工成本

  • B

    主要成本

  • C

    管理费用

  • D

    制造费用

边际贡献的最佳定义是    (    )

  • A

    销售收入减去变动成本

  • B

    销售收入减去固定成本

  • C

    销售收入减去总成本

  • D

    销售收入减去丰变动成本

当利润最大化时,边际收入与边际成本进行比较,正确的是    (    )

  • A

    边际收入与边际成本无关

  • B

    边际收入小于边际成本

  • C

    边际收入等于边际成本

  • D

    边际收入大于边际成本

某企业原材料按实际成本进行日常核算。2008年3月1日结存A材料300公斤,每公斤实际成本为20元;3月15日购人A材料280公斤,每公斤实际成本为25元;3月31日发出甲材料200公斤。如按先进先出法计算3月份发出A材料的实际成本为    (    )

  • A

    400元

  • B

    500元

  • C

    4000元

  • D

    1400元

简述发出存货的计价方法。