人力资源管理
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中央银行为增大就业量可采取的措施不包括 ( )

  • A

    减少货币供给量

  • B

    增加货币供给量

  • C

    增加社会总需求

  • D

    提供工作岗位和就业机会

中央银行为了限制商业银行扩张信用,规定流动资产对存款的比重,这一直接信用控制手段是 ( )

  • A

    信用配额

  • B

    直接干预

  • C

    流动性比率

  • D

    利率最高限

金融资产价格传导机制理论与利率传导机制理论相比,增加的内容是( )

  • A

    货币供给量

  • B

    利率水平

  • C

    股票价格

  • D

    社会总产出

依据规定与调整再贴现资格的作用机理,对朝阳产业、“短线”部门签发的票据予以 ( )

  • A

    再贴现支持

  • B

    再贴现限制

  • C

    再贴现制止

  • D

    再贴现调整

流通中的通货和商业银行等金融机构在中央银行的存款准备金之和是 ( )

  • A

    基础货币

  • B

    库存现金

  • C

    备用金

  • D

    备用货币

20世纪70 年代以前,作为两方国家一般货币政策中介目标的是 ( )

  • A

    基础货币

  • B

    货币供应量

  • C

    利率

  • D

    货币发行指标

目前,我国货币政策的中介指标是 ( )

  • A

    利率

  • B

    货币供给量

  • C

    基础货币

  • D

    现金发行量

规定首期付款的最低限额属于哪种货币政策工具的限制措施 ( )

  • A

    消费者信用控制

  • B

    不动产信用控制

  • C

    信用配额

  • D

    利率最高限额

货币政策时滞一般分为 ( )

  • A

    长期时滞和短期时滞

  • B

    暂时性时滞和永久性时滞

  • C

    高端时滞和终端时滞

  • D

    内部时滞和外部时滞

内部时滞包含的两个阶段为( )

  • A

    认识时滞和行动时滞

  • B

    长期时滞和短期时滞

  • C

    暂时性时滞和永久性时滞

  • D

    高端时滞和终端时滞