(2016.4单24)具有较强的权力和升迁欲望,以晋升作为衡量职业成功主要标准的职业锚类型是 ( )
- A
技术型
- B
管理型
- C
安全稳定型
- D
独立自主型
(2016.4单24)具有较强的权力和升迁欲望,以晋升作为衡量职业成功主要标准的职业锚类型是 ( )
技术型
管理型
安全稳定型
独立自主型
管理型职业锚的人以提升、提职作为衡量职业成功的主要标准,具有较强的权利和升迁欲望,表现出一种要成为管理人员的强烈动机,而且他们也十分自信自己有能力承担较高责任的管理职位,他们把追求最高的管理作为职业生涯的终极目标。答案为B。
多做几道
(2015.4单24)具有艺术型人格特征的人最适合选择的职业是 ( )
会计
律师
工程师
服装设计师
科技文章作者、技术发明者等属于 ( )
调研型
现实型
社会型
传统型
员工职业生涯的外部影响因素不包括 ( )
社会环境
组织环境
经济环境
机会和运气
人的职业生涯的起点是 ( )
职业准备期
职业选择期
职业适应期
职业稳定期
舒伯认为,“生涯”的发展以___为中心。 ( )
人
职业
职位
企业
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