试述护患冲突的常见原因及解决方法。
简述奥瑞姆自理理论的主要内容。
按照护理理论的着重点不同,简述护理理论的类型。(各举一例)
护理理念
简述护理学的四个基本概念。
名词解释护理理论
试述护患冲突的常见原因及解决方法。
正确答案:
一、护患冲突的常见原因:
1、角色不明;(1分)
2、责任冲突;(1分)
3、权益差异;(1分)
4、理解分歧。(1分)
二、解决护患冲突的方法:
1、消除角色不明的影响:针对护患双方角色不明而产生的冲突,最主要的预防及解决方式是个体明确自己及对方的角色定位。(1分)
2、消除责任冲突的影响;(1分)护患沟通过程中,双方应协商,明确服务对象的健康问题,共同探讨解决问题的方式和方法,明确在促进和恢复健康过程中的权利和责任,减少不必要的责任冲突。(1分)
3、自觉维护服务对象的合法权益:(1分)获得高质量的护理服务是每位服务对象的合法权益,而护理人员在维护服务对象的权益方面必须发挥主导作用。(1分)
4、加强护患沟通及理解。(1分)
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简述奥瑞姆自理理论的主要内容。
按照护理理论的着重点不同,简述护理理论的类型。(各举一例)
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