题目

以法律的形式对公民和政府各自的权利与义务加以固定,依法行政,实现行政组织长治久安的目标。这种主张属于(  )

  • A

    行政组织运行方式的人治观念

  • B

    行政组织运行方式的法治观念

  • C

    特殊关系的人际关系观念

  • D

    普遍关系的人际关系观念

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本题考查的知识点是行政组织运行方式的法治观念。行政组织运行方式的法治观念,可分为专制主义的法治观念和民主主义的法治观念。其中,民主主义的法治观念,主张将公民和政府各自的权利与义务用法律的形式加以固定,通过依法行政的方式推行政务;  以民主和法治的方式来调整人民内部的矛盾,实现行政组织长治久安的目标。

多做几道

人员编制上贯彻最低职位数量原则,机构设置中尽量减少不必要的行政层次,这体现了我国行政组织设置的(   )

  • A

    职能决定原则

  • B

    统一原则

  • C

    系统原则

  • D

    效能原则

最早提出目标管理的是( )

  • A

    西蒙

  • B

    韦伯

  • C

    德鲁克

  • D

    帕金森

我国省级政府工作部门设立的批准机关是( )

  • A

    国务院

  • B

    省人大

  • C

    省人大常委会

  • D

    省政府

从1988年开始,我国行政组织改革的中心是( )

  • A

    调动地方积极性

  • B

    转变政府职能

  • C

    精简机构

  • D

    提高效率

行政组织编制管理中最大量、最经常的工作是( )

  • A

    职能管理

  • B

    机构管理

  • C

    财政管理

  • D

    人员编制管理

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