题目

影响管理幅度与管理层次的主要因素有( )

  • A

    领导者的领导水平与能力

  • B

    集权、分权与授权程度

  • C

    被管理者的素质高低

  • D

    技术设备与工作条件

  • E

    下属工作性质及难易程度

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A,B,C,D,E

多做几道

市场化管理的内容有()

  • A

    行政组织内部管理的市场化

  • B

    行政组织内部人事制度的市场化

  • C

    行政组织自我服务功能的市场化

  • D

    行政组织内部岗位制度的市场化

  • E

    行政组织经济功能的市场化

我国行政组织设置的基本原则有( )

  • A

    服务原则

  • B

    效率原则

  • C

    统一原则

  • D

    系统原则

  • E

    职能决定原则

传统理论时期的行政组织设置原则有()

  • A

    组织目标的原则

  • B

    指挥统一的原则

  • C

    层级节制与幅度适中的原则

  • D

    权责相称的原则

  • E

    授权的原则

行政组织设置的原则,辩证地统一着 (    )

  • A

    主观性与客观性

  • B

    必要性与可能性

  • C

    必然性与偶然性

  • D

    科学性与阶级性

  • E

    稳定性与变动性

行政组织内部管理市场化的特点有()

  • A

    权责明确

  • B

    结果导向

  • C

    过程导向

  • D

    合同约束

  • E

    用户至上

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