题目

“一个命令是否有权威取决于接受命令的人,而不取决于‘权威者’或发布命令的人。”这一观点属于( )

A

科学管理理论

B

组织平衡理论

C

权变组织理论

D

科层组织理论

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组织平衡理论

组织平衡理论的代表人物切斯特·巴纳德,是社会系统学派的创始人,他贡献在于:

①组织是一个协作系统

②组织的三个基本要素

③权威接受理论:巴纳德认为,当一个组织成员接受了另一个组织成员的指示或建议时,他们之间就发生了权威关系。“一个命令是否有权威取决于接受命令的人,而不取决于‘权威者’或发布命令的人。”

多做几道

剥削阶级充当管理者,被剥削阶级成为被管理者,出现管理者与被管理者分工是在( )

A

史前人类社会

B

阶级和国家产生之后

C

资本主义社会

D

原始社会

( )是现代管理活动的主体。

A

管理技术

B

组织

C


D

政府

管理的社会属性强调管理是要处理( )

A

人与人的关系

B

人与自然的关系

C

人与社会的关系

D

人与组织的关系

认为管理职能可划分为计划、组织、控制的美国学者是( )

A

古立克

B

厄威克

C

法约尔

D

戴维斯

我国学者学习现代管理学的出发点是( )

A

分析借鉴国内外管理理论

B

实事求是

C

以马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的指导思想

D

掌握相关学科的基本知识

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