以下属于我国劳动争议调整仲裁的范围的是( )
- A
因公司人际关系产生的争议
- B
因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
- C
因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
- D
因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
- E
因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
以下属于我国劳动争议调整仲裁的范围的是( )
因公司人际关系产生的争议
因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
因公司人际关系产生的争议不属于我国劳动争议调解仲裁的范围。
【命题点拨】本题是对我国劳动争议调解仲裁的范围的考查。我国劳动争议调解仲裁的范围包括:(1)因确认劳动关系发生的争议;(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(6)法律、法规规定的其他劳动争议。
多做几道
根据《保险法》,下列说法正确的有( )。
职工可以自愿选择是否参加基本养老保险
基本养老保险费用由用人单位和职工共同缴费
养老保险的个人缴费全部计入个人账户
职工因家庭经济困难,可提前支取其个人账户储存额
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移
军队后勤机关财务部门和地方社会保险经办机构是军人保险制度中的两个主要责任主体。其中,军队后勤机关财务部门的主要职责包括( )。
按时足额支付军人保险金
及时办理军人保险关系转移接续手续
为军人及随军未就业的军人配偶建立保险档案
为军人及随军未就业的军人配偶提供保险咨询服务
对随军未就业配偶的保险金缴纳情况予以审查
根据《社会保险法》,符合( )的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
国家基本药物目录
基本公共卫生服务项目
基本医疗保险药品目录
基本医疗保险诊疗项目
基本医疗保险医疗服务设施标准
根据《社会保险法》,下列参加基本养老保险的人员中,基本养老保险费全部由个人缴纳的是( )。
未签订劳动合同的自由撰稿人小芳
经营个体小超市没有雇工的老梁
钟点工小赵
在私营企业全日制工作的老林
建筑公司外来务工人员大刚
关于女职工保护和生育保险制度的说法,正确的有( )。
女职工个人应当按照工资的1 %缴纳生育保险费
女职工产假期间的生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资计发
女职工生育难产的,增加产假15天
女职工生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天
女职工怀孕3个月以内流产的,不享受产假待遇
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