2021中级经济师《人力资源》每日一练(1月24日),更多关于中级经济师考试模拟试题,请关注新东方职上网或微信搜索“职上中级经济师”。
【真题·2013 单选】关于劳动争议处理程序的说法,错误的是( )。
A.劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人可以直接向人民法院提起诉讼
B.劳动者与用人单位发生劳动争议,双方可以协商解决
C.劳动者与用人单位发生劳动争议,劳动者可以向调解组织申请调解
D.劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
【答案】A
【解析】对仲裁裁决不服,除法律规定仲裁裁决为终局裁决外,可以向人民法院起诉。
【真题·2019 案例】若甲对该公司的解除行为不服,可以采取的救济途径是( )。
A.甲可以请求工会协助其与企业进行协商
B.甲可以直接向相应仲裁机构申请仲裁
C.甲可以直接向人民法院提起诉讼
D.甲可以向劳动行政部门申请行政复议
【答案】AB
【解析】劳动争议当事人解决劳动争议的基本方法是:申请调解、仲裁和提起诉讼,劳动争议双方当事人也可以自行协商解决劳动争议,选项 A、B 正确;劳动争议仲裁是必经程序,对仲裁裁决不服的,除法律规定仲裁裁决为终局裁决的外,还可以向人民法院提起诉讼,但不能直接向人民法院起诉,选项 C、D 错误。
2022年中级经济师3天特训营免费领!!
课程套餐 | 课程内容 | 价格 | 白条免息分期 | 购买 |
---|---|---|---|---|
2022中级经济师考试-签约私享班 | 直播+密训卷+模考+随堂讲义+重读+协议 | ¥6980 | 首付698元 | 试听 |
2022中级经济师考试-签约旗舰托管班 | 直播+密训卷+模考卷+随堂讲义+重读+协议 | ¥4380 | 首付438元 | 试听 |
2022中级经济师考试-签约旗舰直达班 | 直播+密训卷+模考+讲义+重读+协议 | ¥1980 | 首付198元 | 试听 |