2020中级经济师金融习题及答案(十七)

2020-03-16 11:46:07        来源:网络

  11、关于劳动合同的订立,下列说法错误的是( )。

  A、劳动合同应采取书面形式订立

  B、劳动合同的选择性条款不完善,会导致合同不能成立

  C、对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认

  D、劳动合同自签订之日生效,但双方当事人约定需公正方可生效的合同,其生效时间始于公正之日

  12、关于商标权的内容,下列说法错误的是( )。

  A、注册商标的有效期为10年

  B、注册商标的续展申请,应在商标有效期满前6个月内向商标局提出

  C、商标注册人可以通过签订合同,许可他人使用其注册商标

  D、转让注册商标经核准后,予以公告,受让人自公告之日起享有商标专用权

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  13、下列商品中,依照法律规定必须使用注册商标的是( )。

  A、家用电器

  B、卷烟

  C、饮料

  D、婴儿用品

  14、( )是消费者最基本的权利,即消费者在购买、使用商品和接受服务时享有的保障其人身、财产安全不受侵害的权利。

  A、维护尊严权

  B、公平交易权

  C、自主选择权

  D、安全保障权

  15、根据《中华人民共和国消费者权益保护法》,关于消费者的“依法求偿权”的说法,正确的是( )。

  A、只有商品的购买者、使用者或服务的接受者可以作为求偿权主体

  B、消费者可以要求人身损害赔偿,既包括生命健康损害赔偿,也包括精神损害赔偿

  C、非消费者的第三人在事故现场受到损害,不能享有依法求偿权

  D、消费者可以要求财产损害赔偿,但只包括直接损失

  16、消费者向有关行政部门投诉的,该部门应当自收到投诉之日起( )内,予以处理并告知消费者。

  A、7日

  B、10日

  C、7个工作日

  D、10个工作日

  17、某企业新上市的一种方便面,其名称和包装装潢与某知名品牌方便面十分相似,难以辨别,该企业此种行为属于( )。

  A、虚假商业宣传行为

  B、诋毁商誉行为

  C、侵犯商业秘密行为

  D、混淆行为

  18、下列解除劳动合同的方式中,属于劳动者单方解除的是( )。

  A、协商解除

  B、即时解除

  C、过错性解除

  D、非过错性解除

  19、行政机关滥用行政权力,实施对外地商品设定歧视性收费项目,实行歧视性收费标准,妨碍商品在地区之间自由流通的行为是( )。

  A、经营者集中行为

  B、宏观调控行为

  C、滥用市场支配者地位行为

  D、滥用行政权力排除、限制竞争的行为

  11、

  【正确答案】 B

  【答案解析】 本题考查劳动合同的订立。劳动合同的必要条款是法律规定劳动合同必须具备的条款,必要条款不完善,会导致合同不能成立。

  【该题针对“劳动合同的类型和订立”知识点进行考核】

  12、

  【正确答案】 B

  【答案解析】 本题考查商标权的内容。注册商标的续展申请,应在商标有效期满前12个月内向商标局提出。选项B说法有误。

  【该题针对“商标权”知识点进行考核】

  13、

  【正确答案】 B

  【答案解析】 本题考查商标权。必须使用注册商标的商品,是指与人民生活关系比较密切,直接涉及人民健康的极少数商品,即人用药品和烟草制品,以及由国家工商行政管理总局公布的必须使用注册商标的其他商品。

  【该题针对“商标权”知识点进行考核】

  14、

  【正确答案】 D

  【答案解析】 本题考查消费者的权利。安全保障权是消费者最基本的权利,即消费者在购买、使用商品和接受服务时享有的保障其人身、财产安全不受侵害的权利。

  【该题针对“消费者权益保护法概述、消费者的权利”知识点进行考核】

  15、

  【正确答案】 B

  【答案解析】 本题考查消费者的依法求偿权。求偿主体包括:(1)商品的购买者、使用者;(2)服务的接受者;(3)第三人。即消费者之外的因某种原因在事故发生现场而受到损害的人。求偿的内容包括:(1)人身损害(无论是生命健康还是精神损害)赔偿;(2)财产损害赔偿,包括直接损失和可得利益的损失。(2012年真题)

  【该题针对“消费者权益保护法概述、消费者的权利”知识点进行考核】

  16、

  【正确答案】 C

  【答案解析】 本题考查消费者权益争议的解决。消费者向有关行政部门投诉的,该部门应当自收到投诉之日起7个工作日内,予以处理并告知消费者。

  【该题针对“争议的解决及违反消费者权益保护法的法律责任”知识点进行考核】

  17、

  【正确答案】 D

  【答案解析】 本题考查不正当竞争行为的种类。擅自使用与他人有一定影响的商品名称、包装、装潢等相同或者近似的标识属于混淆行为。(2018年真题改编)

  【该题针对“反不正当竞争法法律制度”知识点进行考核】

  18、

  【正确答案】 B

  【答案解析】 本题考查劳动合同的解除。劳动者单方解除劳动合同的情况包括:预告解除和即时解除。

  【该题针对“劳动合同的解除和终止”知识点进行考核】

  19、

  【正确答案】 D

  【答案解析】 本题考查滥用行政权力排除、限制竞争的行为。行政机关滥用行政权力妨碍商品在地区之间的自由流通属于滥用行政权力排除、限制竞争的行为。

  【该题针对“反垄断法律制度”知识点进行考核】


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