2019中级经济师《人力资源》典型习题及答案（6）
2019-11-28 10:04:55 来源：网络
【例题：2014年多选题】俄亥俄大学研究得出领导行为的维度包括( )。
A.关心环境
B.关心人
C.工作管理
D.工作设计
E.目标设计
【答案】BC
【解析】本题考查俄亥俄模式。它研究得出领导行为的两个维度：关心人、工作管理。
【治愈懒癌，一起学习】2019中级经济师学习群
2019中级经济师备考通关秘籍 点击下载>> 【考前押题卷】扫图下二维码或微信中搜索“职上中级经济师”领取绝密押题卷
【例题：2013年单选题】根据管理方格理论，“乡村俱乐部”领导风格的特点是( )。
A.管理者既不关心任务，也不关心人
B.管理者既关心任务，也关心人
C.管理者极端关注人
D.管理者极端关注任务
【答案】C
【解析】本题考查管理方格图。横坐标关心任务、纵坐标关心人，(1.9)低关心任务、高关心人，即是“乡村俱乐部”。
【例题：2014年单选题】保罗赫塞领导者生命周期理论，个人对从事工作的意愿是指( )。
A.心理成熟度
B.能力成熟度
C.技能成熟度
D.工作成熟度
【答案】A
【解析】本题考查保罗赫塞的领导者生命周期理论。其中，心理成熟度是指从事工作的意愿或动机。
【例题：2015年单选题】西蒙把决策过程分为( )。
A.智力活动、设计活动、选择活动
B.确认阶段、发展阶段、选择阶段
C.知觉活动、逻辑推理、选择活动
D.探索活动、发展阶段、选择阶段
【答案】A
【解析】本题考查西蒙的决策过程。它包括智力活动、设计活动、选择活动。
【例题：2017年单选题】西蒙的有限理性模型认为，决策者在决策时依据的是()原则。
A.最大化
B.经济
C.满意
D.简化
【答案】C
【解析】本题考查西蒙的有限理性模型。西蒙认为，在选择备选方案时，决策者选择是采用的是满意原则而非最大化原则。所以，选择C。
扫码或搜索【职上中级经济师】
即刻获取2022年中级经济师预约真题答案解析
| 课程套餐 | 课程内容 | 价格 | 白条免息分期 | 购买 |
|---|---|---|---|---|
| 2022中级经济师考试-签约私享班 | 直播+密训卷+模考+随堂讲义+重读+协议 | ￥6980 | 首付698元 | 试听 |
| 2022中级经济师考试-签约旗舰托管班 | 直播+密训卷+模考卷+随堂讲义+重读+协议 | ￥4380 | 首付438元 | 试听 |
| 2022中级经济师考试-签约旗舰直达班 | 直播+密训卷+模考+讲义+重读+协议 | ￥1980 | 首付198元 | 试听 |
