1.同方公司是一家汽车零部件生产商,随着科技的发展,同方公司为了保持竞争地位的优势,决定在保留绝大多数原有部门的基础上,对烤漆部门进行改进。引进了国外先进的烤漆设备,将原来的手工喷漆转变为自动化喷漆,但由于该项措施导致企业员工需求量减少,遭到了大部分员工的反对。根据战略稳定性与文化适应性的要求,同方公司的正确做法是( )。
A.根据文化进行管理
B.以企业使命为基础
C.重新制定战略
D.加强协同作用
【答案】A
【解析】“在保留绝大多数原有部门的基础上,对烤漆部门进行改进”表明同方公司组织要素的变化少;“但由于该项措施导致企业员工需求量减少,遭到了大部分员工的反对”表明企业文化的潜在一致性小。因此,应当根据文化进行管理,选项A正确。
2.美国H品牌快餐作为全球快餐连锁企业,在入驻中国后提出了“立足中国,融入生活”的总战略,努力为中国而改变,全力打造适合中国本土消费者的“新快餐”。H品牌快餐国际化经营的战略类型是( )。
A.国际战略
B.多国本土化战略
C.全球化战略
D.跨国战略
【答案】B
【解析】为了满足所在国的市场需求,企业可以采用多国本土化战略。这种战略可以根据不同国家的不同市场,提供更能满足当地市场需要的产品和服务。“入驻中国后提出了‘立足中国,融入生活’的总战略,努力为中国而改变,全力打造适合中国本土消费者的‘新快餐’”表明H品牌快餐国际化经营的战略类型是多国本土化战略,选项B正确。
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