行政管理本科
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公务员录用考试制度形成于(  )

A

英国

B

日本

C

美国

D

德国

我国公务员录用考试原则中的“平等原则”指的是(  )

A

经济地位

B

政治地位

C

法律地位

D

民族地位

公务员录用考试中运用知识测试无法考核(  )

A

公文写作能力

B

行政职业能力测验

C

分析观察能力

D

专业知识

下列不属于公务员录用主管部门的是(  )

A

国家人事部

B

某县县委组织部

C

某省人事厅

D

某市人事局

下列职位属于我国公务员的录用适用范围的是(  )

A

主任科员

B

办事员

C

副调研员

D

副科长

E

副主任科员

下列选项中,不得录用为公务员的人员是(  )

A

曾因犯罪受过刑事处罚的

B

曾被开除公职的

C

患有各种恶性肿瘤的

D

没有基层工作经历的大学专科毕业生

E

没有基层工作经历的大学本科毕业生

公务员录用考试的方式通常包括(  )

A

笔试

B

面试

C

实际操作

D

情景模拟

E

心理测试

省级人民政府工作部门公务员录用计划有审批权的机构有(  )

A

国家人事部

B

省级人民政府人事部门

C

省委组织部

D

本部门的人事机构

E

省级人民部门

招考公告应包括的内容有(  )

A

招录的职位、名额

B

报名的方式、时限

C

考试的内容、科目、时间、地点和区域分布

D

报考需提交的申请材料

E

报考的资格条件

简述我国公务员录用的程序。