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快速查题-人力资源管理师三级试题

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所谓（）是对劳动者权益和权能的保护，包括人身权益和财产权益、决定权益和约定权益。

A

基本保护

B

优先保护

C

全面保护

D

部分保护

政府制定或调整重大劳动关系标准时应当贯彻“三方原则”，即政府、工会、（）共同参与決定。

A

企业

B

员工

C

员工代表

D

企业家协会

不属于社会保险特征的是（）。

A

自由性

B

社会性

C

互济性

D

补偿性

企业战略是指企业为了适应未来环境的变化，寻求长期生存和稳定发展而制定的（）的谋划与方略。

A

总体性和长远性

B

总体性和全局性

C

全局性和长远性

D

长远性和风险性

决策树的构成要素包括（）。

A

概率收益值

B

决策点

C

方案枝

D

状态节点

E

概率枝

目标管理的特点主要包括（）。

A

系统化的管理模式

B

明确完整的目标体系

C

富于参与性

D

强调自我控制

E

重视员工的培训和能力开发

按照交换对象不同，可将市场分为（）。

A

商品市场

B

服务市场

C

技术市场

D

金融市场

E

劳动力市场和信息市场

影响消费者购买行为的主要因素有（）。

A

文化因素

B

社会因素

C

个人因素

D

心理因素

E

经济因素

影响产业购买者购买决定的方要因素有（）。

A

社会因素

B

环境因素

C

组织因素

D

人际因素

E

个人因素

决策科学化的要求包括（）。

A

合理的决策标准

B

有效的信息系统

C

系统的决策观念

D

科学的决策程序

E

决策方法科学化